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Services

Des processus RH configurés autour de votre réalité, pas autour d'un logiciel figé.

Mission & Data RH conçoit les briques dont vous avez besoin maintenant, puis ajoute les fonctionnalités utiles à mesure que vos équipes, vos règles et vos volumes évoluent.

Processus RH

Chaque module peut rester simple ou devenir plus avancé selon vos besoins.

Recrutement

Centralisez les candidatures, les validations managers, les comptes rendus d'entretien et les prochaines actions sans multiplier les tableurs.

  • Pipeline candidat personnalisé
  • Notifications et relances automatiques
  • Historique de décision consultable

Onboarding

Transformez l'arrivée d'un collaborateur en parcours clair : documents, matériel, accès, points RH et actions manager.

  • Checklists par rôle ou entité
  • Déclenchement automatique des tâches
  • Suivi J+7, J+30 et J+90

Formation

Suivez les formations obligatoires, les parcours métiers et les preuves de complétion avec des relances ciblées.

  • Plan de formation individualisé
  • Intégration LMS possible
  • Reporting conformité et progression

Dossiers employés

Structurez les informations des collaborateurs avec des droits d'accès clairs et une traçabilité des changements sensibles.

  • Référentiel employé unifié
  • Gestion des pièces et statuts
  • Permissions par profil utilisateur

Reporting RH

Donnez aux équipes RH et à la direction des indicateurs fiables sur les flux, les délais, les effectifs et les priorités.

  • Tableaux de bord opérationnels
  • Exports contrôlés
  • Indicateurs direction et terrain

Intégration paie

Réduisez les ressaisies entre RH et paie grâce à des flux préparés, validés et adaptés à votre cycle de traitement.

  • Variables de paie préparées
  • Contrôles avant transmission
  • Connexion au logiciel de paie

Demandes internes

Remplacez les demandes éparpillées par des formulaires, circuits de validation et notifications adaptés à votre organisation.

  • Demandes d'attestation ou matériel
  • Workflow multi-validateur
  • Statuts visibles par les demandeurs

Automatisation

Automatisez les actions répétitives tout en gardant les validations humaines là où elles sont nécessaires.

  • Alertes et routage conditionnel
  • Génération de documents
  • Synchronisation entre systèmes

Au-delà des SaaS standards

Votre outil peut évoluer avec vos règles, vos exceptions et vos priorités.

Il n'y a pas de périmètre figé. Un module peut commencer par un simple suivi, puis intégrer des validations, des automatisations, des tableaux de bord, des rôles avancés ou de nouvelles sources de données lorsque cela devient utile.

Intégrations

Connectez vos processus RH aux outils qui existent déjà.

ATS Paie LMS CRM Email Calendrier Formulaires Bases internes

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